Over de opdracht
Voor onze opdrachtgever, de gemeente Rijswijk, zoeken wij een senior beleidsmedewerker Ruimtelijke Ordening. Rijswijk is een groeigemeente in de directe nabijheid van Den Haag en Delft: het aantal inwoners steeg van 49.000 in 2016 naar bijna 62.000 en die groei zet de komende jaren door. De gemeente is modern én historisch, stedelijk en groen, en kent een overzichtelijke schaal met veel dynamiek en complexe stedelijke opgaven. Ongeveer 600 medewerkers werken er verdeeld over 35 teams in 4 domeinen.
Je komt te werken in het team Ruimte, onderdeel van het domein Ruimtelijke Ontwikkelingen, naast onder meer de teams Gebiedsontwikkeling, Stadsbeheer, Vergunningen, Archeologie en Monumenten, en Mobiliteit en Parkeren. Met de groei van de stad maakt ook de organisatie een schaalsprong door. Het gaat om een tijdelijke invulling totdat de vacature structureel is ingevuld.
Je begeleidt en beoordeelt complexe ruimtelijke initiatieven van concept tot vergunning, ontwikkelt en voert ruimtelijk beleid uit op thema- en gebiedsniveau en begeleidt en beoordeelt ruimtelijke motiveringen. Je adviseert initiatiefnemers, collega's, bestuur en externe partijen over complexe ruimtelijke vraagstukken en stelt B&W- en raadsvoorstellen op over beleidskeuzes.
Je coördineert werkprocessen en interne afstemming, levert ruimtelijke inbreng in multidisciplinaire projecten en bent aanspreekpunt voor initiatiefnemers, omwonenden en bestuurders. Je begeleidt participatietrajecten, draait mee in het kernteam omgevingsplan, neemt deel aan omgevingstafels voor belangenafweging en vertegenwoordigt de gemeente in overleggen, inspraakavonden en bestuurlijke bijeenkomsten. Ook stimuleer je kennisdeling en kwaliteitsverbetering binnen het team.
Het gaat om 20 tot 24 uur per week voor 6 maanden, met een optie op verlenging van 3 keer 6 maanden en een beoogde start op 4 januari 2027. Je werkt van maandag tot en met vrijdag en hybride werken is mogelijk. De gemeente kan om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
Wat je meebrengt
- Afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau
- Minimaal 3 jaar werkervaring in de afgelopen 6 jaar als medewerker ruimtelijke ordening binnen een gemeente
- Competenties: communicatief vaardig, planmatig en resultaatgericht, stressbestendig, teamspeler en klantgericht, goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
- Pré: werkervaring met ruimtelijke procedures rond binnenstedelijke projecten
- Pré: afgeronde hbo-bacheloropleiding in ruimtelijke ordening, stedenbouw of een direct vergelijkbare richting
- Pré: werkervaring in de afgelopen 10 jaar als medewerker ruimtelijke ordening binnen een overheidsorganisatie of gemeente