Talent Acquisition

Job Description

Talent Acquisition

Word onderdeel van een toegewijd team en draag bij aan de duurzame en kwalitatieve groei van een vooruitstrevende organisatie. Ontwikkel jouw recruitment expertise, onderhandelingsvaardigheden en people skills in een professionele omgeving.

Wat ga je doen? Als Talent Acquisition Consultant ben je een sleutelfiguur binnen het team. Je werkt nauw samen met andere afdelingen om te begrijpen welke talenten nodig zijn en zoekt deze actief op. Je maakt gebruik van sociale media en andere communicatiemiddelen om proactief contact te leggen met potentieel talent. Je belangrijkste activiteiten zijn het sourcen van kandidaten, het opbouwen en onderhouden van talentpools, het voeren van gesprekken en het begeleiden van sollicitatieprocessen. Als eerste contactpunt fungeer je als ambassadeur van het bedrijf.

Profiel van de ideale kandidaat:

• Sterke overtuigingskracht en een competitieve instelling.
• Uitstekend luistervermogen en de vaardigheid om mee te denken met anderen.
• Ervaring in actieve klantbenadering (bijvoorbeeld door middel van sales).
• Afgeronde Bachelor of Master.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden.
• Passie voor recruitment en commerciële scherpzinnigheid.
• Vloeiende beheersing van zowel de Nederlandse als de Engelse taal.
• Woonachtig in de regio van Amsterdam.
• Fulltime beschikbaar.

Wat wordt geboden?

• Ondersteuning in jouw professionele ontwikkeling, ongeacht je carrièrestadium.
• Uitgebreide trainingsmogelijkheden en een in-house team voor begeleiding.
• Prestatiegerichte beloningen.
• Een inspirerende werkomgeving op een centrale locatie, goed bereikbaar met het openbaar vervoer.
• Kansen om door te groeien en een breed netwerk op te bouwen.
• Diverse secundaire arbeidsvoorwaarden, van sportmogelijkheden tot legendarische events en vrijdagmiddagborrels.