Skip to content
H HeadCount
← Jobs and assignments

Monitoring Engineer

  • Consultancy- en recruitmentorganisatie
  • Utrecht

About the assignment

Over de organisatie Onze opdrachtgever is een consultancy- en recruitmentorganisatie in IT en digital. Professionals worden er bemiddeld naar uitdagende rollen bij toonaangevende organisaties.

De functie Tot het moment dat een platform uitvalt, en een kritische dienst niet beschikbaar is.

Wat ga je doen - Jij bent degene die ziet wat anderen nog niet zien. - Je bouwt monitoringoplossingen die inzicht geven in complexe IT-landschappen. - Je vertaalt miljoenen events, logs en performancegegevens naar informatie waar teams iets mee kunnen. - Je kijkt verder dan meldingen alleen. Je wilt begrijpen waarom iets gebeurt. Waar risico's ontstaan. En hoe systemen slimmer, stabieler en beter beheersbaar worden. - Bouwen van monitoringoplossingen met Elastic en Kibana. - Ontwikkelen van dashboards die direct inzicht geven in prestaties en beschikbaarheid. - Analyseren van logging-, event- en performancedata. - Inrichten en verbeteren van observability- en eventmanagementprocessen.

Wat breng je mee - Afgeronde relevante opleiding op mbo+/hbo/wo-niveau of aantoonbare werkervaring. - Goede beheersing van de Nederlandse taal. - Klantgerichte en proactieve werkhouding.

Wat bieden wij - Je komt terecht in omgevingen waar jouw werk direct zichtbaar is. - Waar monitoring niet ergens onderaan de backlog staat, maar een belangrijk onderdeel vormt van stabiele dienstverlening. - Je krijgt de ruimte om verbeteringen door te voeren, nieuwe inzichten te ontwikkelen en monitoring naar een hoger niveau te brengen. - Een salaris tussen €5.000 en €6.800 bruto per maand. - Een 13e maand. - Hybride werken. - Flexibele werktijden. - Reiskostenvergoeding. - €5.000. - 40 uur per week.

Interesse? Solliciteer via Headcount op headcount.nl/jobs of stuur je cv naar [email protected] onder vermelding van de functietitel. Vragen? Mail [email protected] of bel +31 (0)85 060 7815.

What you bring

  • Afgeronde relevante opleiding op mbo+/hbo/wo-niveau of aantoonbare werkervaring.
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal.
  • Klantgerichte en proactieve werkhouding.

Similar assignments

Gespecialiseerd werving- en selectiebureau

Consultant

Wat ga je doen? Als Consultant ben je verantwoordelijk voor het onderhouden en uitbreiden van je netwerk van kandidaten en opdrachtgevers. Je bouwt duurzame relaties op, signaleert kansen in de markt en weet deze om te zetten in succesvolle samenwerkingen. Dankzij jouw kennis van

  • HR
  • medior
  • Op locatie
  • Utrecht
Posted 9 Nov View assignment →

Gespecialiseerd werving- en selectiebureau

Consultant Werktuigbouwkunde

Wat ga je doen? Ben jij commercieel ingesteld, leg je gemakkelijk nieuwe contacten en krijg je energie van het behalen van resultaten? Dan zijn wij op zoek naar jou! Voor onze vestiging in Breda zijn wij op zoek naar een enthousiaste Consultant Werktuigbouwkunde die ons team komt

  • HR
  • medior
  • Op locatie
  • Breda
Posted 9 Nov View assignment →

HeadCount

Intercedent

Ben jij een gedreven matchmaker die houdt van dynamiek en resultaat ? onze opdrachtgever Nieuwegein is op zoek naar een enthousiaste intercedent die ons team komt versterken! Als recruiter én accountmanager help je bedrijven en werkzoekenden aan de perfecte match. Klinkt dat als

  • HR
  • lead
  • Op locatie
  • Nieuwegein
Posted 9 Nov View assignment →