About the assignment
Voor onze opdrachtgever Noaberkracht Dinkelland Tubbergen zoeken wij een Kwartiermaker continuïteit en weerbaarheid. Communicatieve kracht: je communiceert helder, adviseert overtuigend en schakelt gemakkelijk op verschillende niveaus. De medewerker neemt deel aan interne overleggen en werkt onder dagelijkse aansturing van de verantwoordelijke manager.
Hoe zorgen zij ervoor dat essentiële gemeentelijke dienstverlening doorgaat tijdens een langdurige crisis? En hoe bereiden zij hun inwoners, maatschappelijke organisaties en lokale gemeenschappen voor op situaties waarin het dagelijks leven ernstig wordt verstoord? Een belangrijk onderdeel hiervan is de ontwikkeling en realisatie van noodsteunpunten: plekken waar inwoners tijdens een langdurige verstoring of crisissituatie terechtkunnen voor informatie en ondersteuning. Daarnaast vraagt deze opgave aandacht voor de continuïteit van kritieke gemeentelijke processen, de zelfredzaamheid van inwoners en het versterken van lokale samenwerkingsnetwerken. De eerste stappen zijn gezet en verschillende werkzaamheden en initiatieven lopen al.
Nu is het tijd om concrete resultaten te realiseren. Je wacht niet op de afronding van regionale trajecten of uitgebreide plannen, maar kijkt waar lokaal direct stappen kunnen worden gezet. Je werkt vanuit korte uitvoeringscycli, waarbij resultaten zichtbaar worden gemaakt, in de praktijk worden getoetst en waar nodig worden bijgesteld. Daarom zoeken zij een stevige, verbindende en resultaatgerichte kwartiermaker die deze opgaven in samenhang verder brengt en zorgt voor concrete resultaten. Als kwartiermaker ben je verantwoordelijk voor het organiseren, verder uitwerken én realiseren van concrete resultaten op het gebied van bedrijfscontinuïteit en maatschappelijke weerbaarheid. Daarbij ligt een belangrijke focus op het daadwerkelijk realiseren van noodsteunpunten binnen Dinkelland en Tubbergen.
Je brengt betrokken partijen samen, vertaalt plannen naar concrete acties en zorgt ervoor dat afspraken worden omgezet in zichtbare en uitvoerbare resultaten. Je bouwt voort op de bestaande plannen en vertaalt deze naar concrete acties. Daarbij werk je aan het versterken van de bedrijfscontinuïteit, zodat essentiële gemeentelijke processen ook tijdens langdurige verstoringen zoveel mogelijk doorgang kunnen vinden. Tegelijkertijd zet je in op het vergroten van de maatschappelijke weerbaarheid, onder andere door lokale netwerken te versterken, samenwerkingsafspraken te maken en de noodsteunpunten daadwerkelijk van de grond te krijgen.
De standplaats is Overijssel. De omvang is 24 uur per week. Hybride werken is mogelijk. De werkdagen zijn nader te bepalen. Er is een optie tot verlenging (3x 6 maanden). Startdatum, looptijd en werkwijze stemmen we af op de opdracht en jouw beschikbaarheid.
What you bring
- Aantoonbare werkervaring met werken binnen een gemeente
- Aantoonbare werkervaring met het organiseren van samenwerking tussen verschillende interne en externe partijen
- Aantoonbare kennis van of affiniteit met crisisbeheersing, openbare veiligheid en maatschappelijke weerbaarheid
- Aantoonbare kennis van de lokale en regionale context van Dinkelland en Tubbergen
- Zij zoeken een daadkrachtige, zelfstandige en verbindende professional met een echte hands-onmentaliteit. Iemand die niet blijft hangen in plannen en overleggen, maar initiatief neemt, mensen bij elkaar brengt en zorgt dat er stappen worden gezet
- Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring al projectleider, kwartiermaker of programmamanager binnen complexe opgaven
- Bereid om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aan te vragen
- Competenties: doorzettingsvermogen, resultaatgericht werken